In diesem Riddle haben wir 10 Fakten aus Studien zur: Mitarbeiterzufriedenheit Mitarbeitermotivation und Mitarbeiterbindung zusammengestellt. Wir wünschen euch viel Spaß damit. Einfach den Start-Button (unten rechts) drücken und anschauen.
Immer mehr Mitarbeiter erscheinen morgens in Begleitung ihres Vierbeiners im Büro. Die Arbeitsleistung von Lilo, Luke und Sammy lässt zwar zu wünschen übrig, dennoch gehören Bürohunde zu den Top-Kollegen. Die flauschigen Mitarbeiter heben die Stimmung, senken das Stresslevel, sorgen für ein ausgeglichenes Betriebsklima und fördern die Kommunikation. Kollege Hund im Trend Der Aktionstag „Kollege Hund“…
Serviceorientierung, saisonale Marktschwankungen und Märkte in unterschiedlichen Zeitzonen erfordern flexiblen Personaleinsatz. Mithilfe moderner Arbeitsmodelle können Betriebsabläufe optimiert, Kapazitäten besser genutzt und Kosten reduziert werden. Der Arbeitnehmer hat mehr Freiraum, kann Beruf und Familie besser koordinieren. Die 4-Tage-Woche Die 4-Tage-Woche ist ein Beispiel für ein variables Arbeitszeitmodell. Andere Möglichkeiten können natürlich im Interesse beider Seiten vereinbart werden….
Foto: Monika Kraus-Wildegger (li.) von GOODplace überreicht Sarah Jansohn (re.), Feelgood Managerin bei compace als neues Community Mitglied das GOODplace-Siegel. Die moderne Arbeitswelt ist einem ständigen Wandel unterworfen. Heute ermöglichen innovative Technologien mehr Produktivität und einfacheres Arbeiten. Doch gleichzeitig wird die Arbeit immer komplexer, die von Mitarbeitern ein hohes Maß an Lernbereitschaft und Einsatz erfordern….
Aus wissenschaftlicher Sicht gibt es keinen Zweifel daran, dass zufriedene Mitarbeiter die Kundenzufriedenheit positiv und nachhaltig beeinflussen. Diese Tatsache bewegt immer mehr Unternehmer dazu, den Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit zu legen und in innovative Konzepte zu investieren. Waren und Dienstleistungen sind in heutiger Zeit immer häufiger austauschbar. Für dauerhaften Erfolg muss sich ein Unternehmen von der…
