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CompanyMood ergänzt den Nachhaltigkeitsbericht der ROTHENBERGER AG
Employer BrandingNews

CompanyMood ergänzt den Nachhaltigkeitsbericht der ROTHENBERGER AG

Nachhaltigkeit ist in vielen Unternehmensbereichen eine essenzielle Voraussetzung für den langfristigen Unternehmenserfolg. Die ROTHENBERGER Group kommt dieser Verantwortung mit ihrem Nachhaltigkeitsbericht 2024 nach uns setzt ein klares Zeichen für soziale Verantwortung und nachhaltiges Wirtschaften. Ein zentraler Aspekt dabei ist die kontinuierliche Verbesserung der Arbeitsbedingungen und Mitarbeiterzufriedenheit. Hier kommt CompanyMood ins Spiel: Als Partner unterstützen wir…

Wie regelmäßiges Feedback Unternehmen, Teams und Mitarbeitende nachhaltig voranbringt
News

Wie regelmäßiges Feedback Unternehmen, Teams und Mitarbeitende nachhaltig voranbringt

Motivierte und engagierte Mitarbeitende sind ein entscheidender Erfolgsfaktor für Unternehmen. Ein zentrales Instrument, um diese Motivation zu fördern und gleichzeitig eine starke Bindung an das Unternehmen sowie eine authentische Employer Brand zu etablieren, ist ein durchdachtes und kontinuierliches Mitarbeiter-Feedback. Die Bedeutung von Mitarbeiter-Feedback Feedback signalisiert Wertschätzung, gibt Orientierung und hilft, individuelle sowie organisatorische Potenziale gezielt…

Führungskompetenz: Wie stark wachsende Teams ihr volles Potenzial entfalten
MitarbeiterzufriedenheitNews

Führungskompetenz: Wie stark wachsende Teams ihr volles Potenzial entfalten

Bist du Führungskraft eines stark wachsenden Teams geworden, findest du dich innerhalb kurzer Zeit mit verschiedensten Herausforderungen und Anforderungen im Arbeitsalltag konfrontiert. In einem stark wachsenden Team kommt es auf deine Führungskompetenz an. Doch wie kannst du dein schnell wachsendes Team zum Erfolg führen? In diesem Artikel lernst du, wie du deine Führungskompetenz in schnell…