La Qualité de Vie au Travail (QVT) est devenue un enjeu stratégique pour les entreprises européennes à l’approche des exigences RSE de 2025. Dans ce contexte, les enquêtes QVT régulières se révèlent essentielles pour répondre aux attentes croissantes des salariés, des régulateurs et de la société. Pourquoi la QVT est-elle un enjeu RSE incontournable ?…
Certain collaborateurs peuvent être déconcertés par le masque d’inscription. Lors de leur première connexion à CompanyMood après l’invitation d’une entreprise, ils doivent s’inscrire en indiquant leur nom, prénom, adresse e-mail et un mot de passe. Il est également possible de se connecter via un compte existant, comme Gmail ou O365. Une fois connectés, ils peuvent…
Nous avons quelques innovations et ajustements qui rendent le CompanyMood plus efficace et améliorent les évaluations. Nous ne voulons pas vous cacher plus longtemps ce qui s’est passé exactement et les changements à venir dans la nouvelle année. Le nouveau design pour nos épinglettes d’événement Nous avons révisé la conception des épinglettes de l’événement pour…
Si, en tant qu’employeur, vous avez décidé d’utiliser CompanyMood pour mesurer et augmenter la satisfaction de vos employés, votre équipe devrait ensuite être sensibilisée à la rétroaction (numérique) des employés. Cela comprend des informations détaillées sur les objectifs à atteindre grâce à la rétroaction recueillie. Créer plus de confiance Une définition claire et compréhensible des…
Si un employé quitte une entreprise, un remplaçant doit être trouvé rapidement. Les RH ont alors les mains pleines pour combler le poste avec le candidat le plus qualifié. Ce processus est souvent suivi d’un long processus jusqu’à ce que le candidat le plus approprié soit trouvé. Le moment venu, la phase d’orientation et la…
