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Une idée pour réussir sa transformation digitale

Lors de mes différentes aventures professionnelles, j’ai rencontré de nombreuses entreprises qui après avoir mis en place un réseau social d’entreprise, un espace de discussion numérique ou un espace collaboratif (pour ne prendre que ces 3 exemples) ont fait le choix de les stopper fautes d’engouement et de participation. Pourquoi ?

Un fois passé l’écueil des contraintes techniques et organisationnelles, un élément essentiel est souvent oublié… L’humain
Lorsque l’on décide d’implanter un nouvel outil digital dans son entreprise, il est primordial d’impliquer l’ensemble des professionnelles concernés afin de mener une réflexion collective sur les objectifs et les effets souhaités. Ce pré-requis est indispensable à la réussite de votre projet. Pour cela :

  • Échanger, proposer, écouter, ne pas être d’accord… l’avis de tous compte pour réussir.
  • N’hésitez pas à aborder les questions sensibles (c’est pour le bien de votre projet), Pourquoi cet démarche ? Qui en est à l’origine ? A quoi cela va servir ? Qui a quoi à y gagner ? Etc.
  • Prenez votre temps et veilliez à ne pas perdre des collaborateurs en route.
  • Valoriser les compétences en utilisant les talents présents ou en développant de nouvelles.
  • Etc.

Cette implication de tous ne s’arrête pas à la définition des objectifs et des effets attendus, elle nécessite de valoriser la place de ses collaborateurs au centre du projet car ce sont eux qui vont faire vivre l’outil.

les apparences sont trompeuses… Je vous assure qu’ils s’épanouissaient au travail. Et question changement, on peut dire qu’ils connaissaient 😉

 

Je vous invite donc à renforcer l’aspect Humain dans votre transformation digital (comme dans tout changement), c’est ce que je m’efforce à répéter à mes partenaires ou clients lorsqu’ils souhaitent utiliser CompanyMood pour mesure la satisfaction de leurs employés. Leur réussite étant notre réussite, je les sensibilise, conseille, accompagne à toute les phases de leur projet.

Je considère qu’il est toujours plus facile d’échouer seul que de réussir à plusieurs !

A vous de jouer !

Orlando Policicchio

Online Marketer & Mitgründer, Papa, musikbegeistert, politikinteressiert und meist gut gelaunt :)

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